서산시가 지난 4일 서울정부청사 별관에서 열린 ‘2018 지방인사혁신 경진대회’에서 행정안전부 장관상을 수상했다.

지방인사혁신 경진대회는 지방자치단체의 인사혁신 우수사례를 발굴, 공유, 확산하기 위해 행정안전부가 지난 2016년부터 시행하고 있다.

이날 경진대회는 전국 38개 광역 및 기초 지자체에서 응모한 우수사례 중 1차 예선을 통과한 12개 지자체가 우수사례를 발표하고 심사를 거쳐 수상 지자체를 선정했다.

서산시는 ‘공감 & 공정 인사’를 주제로 민선7기 맹정호 시장의 선거공약 “모두가 공감하는 공정한 인사정책”의 추진 과정을 발표해 큰 호응을 받았다.

시는 인사소통마당을 구축·운영함으로써 인사에 대한 소통과 공감대를 높여가는 한편, 휴직자의 복직 및 복무상황 신고 등 인사업무를 모바일로 처리토록 직원 편의를 도모했다.

또한 첫 팀장보직 부여를 위한 보직심사위원회를 운영하고, 전출입 사전 신청제 등 공정인사 시책을 소개해 좋은 평가를 받았다.

맹정호 시장은 “좋은 행정은 좋은 인사에서 시작되는 만큼 공감과 공정인사를 위해 더 좋은 시책을 지속 발굴해 나갈 것”이라고 말했다.

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